Über das Unternehmen
- Großes, etabliertes und krisensicheres Unternehmen, das seit Jahrzehnten erfolgreich am Markt agiert und auf exzellente IT-Lösungen angewiesen ist. Durch große und innovative Projekte werden hier anspruchsvolle Aufgaben und langfristige Weiterentwicklungsmöglichkeiten geboten - eine a usgewogene Work-Life-Balance und viele Benefits ist inklusive!
Aufgaben
- Verantwortung für das Betriebssystem-Deployment und Client Management inklusive Erstellung und Pflege von Tasksequenzen, Treibern, Anwendungen und Updates (MECM/MDT)
- Administration und Weiterentwicklung des Patchmanagements, der Softwareverteilung sowie des Mobile Device Managements auf Microsoft Intune für iOS und Android
- 2nd- und 3rd-Level-Support für Windows-Systeme, Hardware, Microsoft Office, Windows Hello for Business sowie Zusammenarbeit mit dem Herstellersupports
- Planung, Evaluierung und Beschaffung von IT-Hardware (Desktops, Notebooks) sowie Betreuung infrastrukturrelevanter Spezialsoftware
-
Automatisierung und Betriebsoptimierung durch Entwicklung von PowerShell-Skripten und Unterstützung des operativen IT-Infrastrukturbetriebs
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
- Einschlägige Berufserfahrung in der Client Administration bzw. dem End User Computing für über 1000 Nutzer
- Sehr gute Kenntnisse in der Softwareverteilung und -paketierung
- Tiefes Verständnis von Active Directory samt User- und Gruppenberechtigung und Gruppenrichtlinien
- Erfahrung in der Nutzung von Autopilot und/oder Autopatch innerhalb von Intune
- Souveränität im Mobile Device Management sowie in Windows 10/11 Rollouts
- Eigeninitiative, Lösungsorientierung, Freude an der Beratung der Anwender und Kommunikationsstärke auf De utsch
Benefits
- Langfristige Perspektiven zur Weiterentwicklung in einer dynamischen und technisch fortschrittlichen IT-Abteilung
- Modern ausgestatteter Arbeitsplatz
- Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Hohes Maß an Flexibilität durch Gleitzeitkonto ohne Kernarbeitszeiten, bis zu 60% remote-Anteil und mehr als 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Zu 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Kostenloses Deutschlandticket
- Hausinternes Fitnessstudio und Kindertagesstätte sowie eine bezuschusste Kantine
Gehaltsinformationen
- Erfahrungsabhängig bis zu 80.000 € p.a.
